【特集】就活や転職を考えている方へ！楽しく働けるようになる要因と職場の見つけ方！

自己紹介者

• ニックネーム：KKK
• 年齢：49歳
• 性別：男性
• 入社年数：18年目
• 職種と仕事内容：事務職。
  経理、総務を主な仕事としています。

あなたが職場で楽しく働けている要因を教えてください。

前の職場では毎日現場に出ていて精神的にも肉体的にもキツかったのですが、今の職場に来てからは、たまに倉庫の資材を整理する程度です。

毎日のデスクワークに飽きてきていたので気分転換にちょうど良いと思えています。

心理面での変化が大きいと思いました。

前の職場では厳しい縦の関係と体育会系の雰囲気で、「まずは気持ちから」というノリが嫌いでした。

今の職場ではそんな雰囲気はなくて、最低限の自分のすることさえやっておけば良いという感じで取り組めています。

職場を選ぶ上で、大切なことを教えてください。

好きなことを仕事にするということをよく聞きますが、好きでも下手な人はたくさんいます。

世間は、あるものを購入するときに最も上手な人から購入するので、下手なままでは誰も買ってくれなくて仕事になりません。

また、好きな気持ちはいずれ変わってしまうこともあります。

仕事は自分の得意なこと、人より優れていることを活かせるものにしたほうが良いと思います。

その上で現実的な問題として、職場を選ぶ際には、上層部の人間性を見ておくこと、雰囲気が良いか、だと思います。

経営者の人格によって社風は大きく変わります。

会社の資料や面接の時によく見ておくと良いと思います。

自己紹介者

• ニックネーム：ポポビッチ
• 年齢：39歳
• 性別：男性
• 入社年数：9年目
• 職種と仕事内容：製造業の総務全般、経理、請求書発行業務などを担当しています。

あなたが職場で楽しく働けている要因を教えてください。

入社して間もなくは、あまり人間関係を築けていないのでコミュニケーションがうまく取れなくて気疲れすると思います。

自分の場合は知り合いを通じての転職という事もあったので、共通の話題や前職の話などを話す事ができ、また上司の方とも共通の趣味があったりしてすぐに溶け込む事が出来たのが大きいです。

最近は新しい子も入って来て、大変な事もありますが、みんなで助け合って仕事をして、ときには課長がしょうもないジョークでパートさんに怒られたり笑われたりするので、楽しい雰囲気の中で働けているのも大きいです。

職場を選ぶ上で、大切なことを教えてください。

やはり人間関係が大きいと思います。

待遇面が良くて給与がたとえ良くても、その部分で上手く行かない場合は働くことがストレスとなると思います。

仕事上そういった職場は生産性が上がらない可能性が高く、長く務める事が出来ないと思います。

もし給与でそれが相殺できるのであれば良いと思いますが、長く働いていく事を考えると相手も自分もしっかりと意思疎通ができる必要があります。

ある程度持ちつ持たれつの関係が成り立たないと長く勤めることは難しいです。

最低限その部分は重視しています。

自己紹介者

• ニックネーム：たすく
• 年齢：45歳
• 性別：女性
• 入社年数：9年目
• 職種と仕事内容：不動産。一般事務。

あなたが職場で楽しく働けている要因を教えてください。

まず第一は仕事内容に慣れてきたので、ある程度は仕事に対しての自信が持てるようになったからだと思います。

人間関係はもちろん色々とありますが、あくまでも仕事第一ですのでそこがしっかりしていればだんだんと仕事を楽しめるようになりました。

ミスをしない正確な仕事を心がけ、人の悪口などを言わないようにしていれば、見ている人は見てくれていますので自然と自分を庇ってくれたり、気にしてくれたりします。

周囲の人への気配りと仕事への取組みを気を付けることで、ずいぶん楽しく働けるようになりました。

職場を選ぶ上で、大切なことを教えてください。

まずは自分のタイプの把握と情報収集からだと思います。今はインターネットの普及で、会社の雰囲気なども多少調べられるようになりました。

例えば「アットホームな会社」とアピールしている会社が、かなりブラックな気質であったりもします。「従業員は皆家族（アットホーム）なのだから一丸となって仕事をしろ」というような職場です。

割とそういう会社はレクレーションのような社内行事を行ってアットホームさを強調しますが、実際それらへの強制参加は自分や家族との時間を割くことになり、負担になることもあります。

同じ行事でもそれを負担に感じる人もいれば、一体感を満喫できてモチベーションが上がる人もいると思いますので、一昔前の「アットホーム＝良い会社」ではなく、それが自分に合う会社か、従業員の年齢に偏りがないかなどを事前に見極めることは大切だと思います。

自己紹介者

• ニックネーム：野球のボール
• 年齢：34歳
• 性別：男性
• 入社年数：8年目
• 職種と仕事内容：事務職。
  工事現場への作業員手配や必要な申請のやりとり

あなたが職場で楽しく働けている要因を教えてください。

会社としてレベルが低い事です。

スマホ片手にサボりながら仕事できる環境だと、インターネットカフェにいたらお金が貰えるみたいな感覚になるので、快適かつ楽しく働けています。

雇用形態は正社員ですが、休みは多いし責任もないので、会社でYouTubeみたり、資格試験の勉強をしたり、ネットサーフィンしたりと本当に楽しく働いています。

要因を一言でまとめると、いわゆる「ゆるブラック企業」みたいな状態の方が楽しく働けると思います。

職場を選ぶ上で、大切なことを教えてください。

自分が一番大切にしたい事をハッキリさせる事だと思います。

「給料がたくさん欲しいのか？」

「休みがたくさんほしいのか？」

「働く会社が有名な方がいいのか？」

「上場しているかどうかにこだわるのか？」

各自に様々なこだわりと思います。

全て満たせるのが最高ですがそれは中々難しいので「これが一番大切な条件」と思えるものは何かを自問自答して出しておく事が大切だと思います。

こうする事で、他の条件が不満でも「給料は少ないけれど、休みは多いから」と納得して働けると思います。

自己紹介者

• ニックネーム：ここあ
• 年齢：37歳
• 性別：女性
• 入社年数：2年目
• 職種と仕事内容：法律事務所の事務員

あなたが職場で楽しく働けている要因を教えてください。

最初はなかなか仕事にも馴染めなくて、難しいことが多く大変でした。

特に教育係がいるわけでもなく、誰に何を聞いたらいいのかもわからなかった上、放置されることも多く、どうしたらいいのか本当に毎日不安と緊張の連続でした。

ただ月日が過ぎていくと、お互いに干渉し合わないけど、困ったことかあれば助け合う社風とわかり安心しました。

チームプレーではなく、個人主義なところもあるので、気が楽です。またお休みも自由にとれるところも良いです。

職場を選ぶ上で、大切なことを教えてください。

まずは人間関係が良いところがいいと思います。

そのため、職場見学をさせてもらい、実際に自分が勤める部署(同僚や先輩など)を見させて頂くことが大切だと思いました。

もちろんお給料や、福利厚生などの基本的な労働条件を紙できちんと発行し、説明してくれる会社であることが前提です。

これまで口頭で(口約束で)働き、当初の話と違うことがありました。

そういった会社は、従業員が経営側と仲が悪いことも多いから要注意です。